Ética e Governança Corporativa: Por que isso importa?

[𝗔𝗿𝘁𝗶𝗴𝗼: Ética e Compliance] – Parte do PFCC – Programa de Formação e Certificação de Conselheiros da Board Academy Br

Ética e Governança Corporativa: Por que isso importa?

Ética em Governança Corporativa refere-se aos processos e políticas que uma empresa adota para lidar com questões relativas à forma como é administrada e conduz os negócios no dia a dia. É importante lembrar que as empresas existem primordialmente para criar um produto ou serviço, que é utilizado para gerar lucro. No entanto, essa intenção deve ser equilibrada com controles que garantam que a empresa busque o lucro sem cruzar a linha para o domínio do comportamento antiético.

Ética e o conselho administrativo.

No passado, muitas empresas exploraram suas posições de mercado para inibir a concorrência ou até mesmo ameaçar as populações locais, a ética tem papel fundamental na governança corporativa pois é a ferramenta para evitar que isso aconteça.

Uma política de governança corporativa também deve abranger a conduta esperada dos membros seniores de uma empresa, por exemplo, o diretor executivo, o conselho de administração e outros gerentes seniores, que geralmente são vistos como isentos das políticas normais aplicadas na empresa.

A governança corporativa é um assunto multifacetado com muitas camadas de complexidade. Uma parte importante da governança corporativa lida com responsabilidade, dever fiduciário e mecanismos de auditoria e controle.

Os investidores podem estar preocupados apenas com o desempenho e os lucros de uma empresa, mas a má governança corporativa pode ser sintomática de problemas maiores com a empresa. Por exemplo, antes do colapso da Americanas, acredita-se que os gestores da empresa e seus associados arbitrariamente alteraram contabilmente a forma de reconhecer débitos bancários, como se fossem débitos juntos aos fornecedores. Embora essa ação por si só não tenha sido suficiente para causar o colapso da empresa (pelo menos até o momento), foi uma indicação clara de que os controles internos falharam, o que obviamente significava que outros abusos muito maiores eram possíveis, o que acabou levando à empresa uma investigação.

Qual é o papel da ética na governança corporativa?

Atualmente o mundo corporativo multinacional, de acordo com pesquisas de opinião pública, não é “altamente confiável”. Muitos casos de corrupção e de má conduta foram divulgados na mídia, como o escandaloso Dieselgate da Volkswagen americana ou até mesmo o Petrolão na Petrobrás.

A Ética tem papel fundamental para incentivar comportamentos positivos na administração e governança corporativa, fazendo uma base sólida de confiança que traz sucesso e sustentabilidade dos negócios a longo prazo. Também ajuda as empresas a ganhar mais respeito, a moeda social e cultural intangível – mas muito valiosa – pela qual as empresas podem:

·        Torne-se autoridade no segmento que atua para impulsionar negócios e conquistar participação de mercado;

·        Ganhar e manter negócios;

·        Reunir apoio, financiamento e opinião pública positiva;

·        Por consequência aumentar as receitas de uma empresa e a viabilidade no longo prazo.

Felizmente, muitas empresas modernas estão cientes dos benefícios da ética na governança corporativa e desejam operar “da maneira certa”, seguindo regras de governança que levam aos princípios da governa corporativa moderna:

Responsabilidade
Transparência
Imparcialidade
Responsabilidade
Gerenciamento de Riscos

As empresas que usam planos corporativos com foco ético seguem um conjunto de valores bem definidos e evitam problemas comuns na governança corporativa, incluindo má administração, não conformidade e fraude.

As regras estabelecidas por um conselho de administração diversificado ajudam as empresas a ver as necessidades de todas as partes interessadas e a criar planos que atendam às necessidades de hoje e do futuro, de forma equitativa. Como resultado, essas empresas estão aumentando os níveis de confiança interna e externa, em benefício das partes interessadas.

Quando se trata de ética na governança corporativa, os seguintes aspectos devem ser considerados: ambientalismo, remuneração, risco, ética e estratégia corporativa. A governança corporativa é uma questão importante para as empresas de hoje, grandes médias e pequenas.